Goede dienstverlening als basis voor vertrouwen
Service Design in het kort
Hoe mensen een organisatie ervaren, wordt bepaald door haar dienstverlening. Elke interactie is een kans om vertrouwen op te bouwen of te verliezen, of het nu gaat om een klant, burger of medewerker. Met Service Design ontwerpen en verbeteren we dienstverlening vanuit het perspectief van de mens. We verbinden mensen, processen, systemen en organisatiedoelen tot dienstverlening die werkt voor mensen en voor de organisatie. Zo helpen we organisaties bij het creëren van dienstverlening die begrijpelijk, toegankelijk, uitvoerbaar en toekomstbestendig is.
Samen van inzicht naar blijvende verbetering met Service Design
We combineren onderzoek, co-creatie, creativiteit en experimenteren om over de gehele dienstverlening en door de hele organisatie heen van inzicht naar concrete verbetering te komen. Samen met de mensen om wie het gaat onderzoeken we waar kansen liggen, ontwikkelen we oplossingen en toetsen we wat werkt. Door stap voor stap te leren en te verbeteren, komen we tot oplossingen die passen bij de praktijk en daadwerkelijk werken. Zo zorgen we ervoor dat verbeteringen niet tijdelijk zijn, maar ook in de toekomst blijven werken.
Met Service Design verbeteren we de dienstverlening en versterken we de organisatie erachter. Dit doen wij middels drie sporen:
1. Diensten verbeteren
We verbeteren bestaande en ontwerpen nieuwe diensten vanuit wat klanten en medewerkers nodig hebben. We kijken naar de gehele dienstverlening en onderzoeken waar klanten vastlopen, afhaken of processen onnodig ingewikkeld zijn en ontwikkelen samen oplossingen die begrijpelijk en toegankelijk zijn voor klanten en goed uitvoerbaar voor medewerkers.
2. Organisaties versterken
Om klantgericht werken onderdeel te maken van de dagelijkse praktijk, kijken we samen met directies, teams en medewerkers wat daarvoor nodig is in de manier van werken, samenwerken en besluiten nemen. Zo groeit klantgericht werken van losse initiatieven naar een gezamenlijke manier van werken, met meer eigenaarschap en samenhang tussen beleid, uitvoering en dienstverlening.
3. Toekomst verkennen
We helpen organisaties om vooruit te kijken en te onderzoeken wat veranderingen in de maatschappij, technologie en behoeften van mensen betekenen voor hun dienstverlening. Samen verkennen we mogelijke toekomsten en maken we inzichtelijk welke keuzes vandaag nodig zijn. Zo ontstaat richting voor dienstverlening die ook in de toekomst aansluit bij wat mensen en organisaties nodig hebben.
"Goede diensten ontstaan niet toevallig. Ze moeten ontworpen worden. Dat is wat wij doen."
Paul van der Gijp
Principal Service Designer
Wat Service Design jouw organisatie oplevert
Dienstverlening die werkt voor klant en medewerker
Meer samenhang tussen mens, proces, systeem en organisatie
Eenvoudigere en beter uitvoerbare diensten
Meer eigenaarschap en klantgericht werken
Betere keuzes vanuit echte behoeften
Dienstverlening die klaar is voor morgen
Onze domeinen versterken elkaar
Verandering raakt altijd meerdere delen van een organisatie. Een duidelijke strategie vraagt om keuzes die ook echt uitvoerbaar zijn. Digitale transformatie werkt pas wanneer processen, technologie en mensen goed op elkaar aansluiten. En blijvend resultaat vraagt om leiderschap, aandacht voor duurzame impact en het vermogen om continu te verbeteren. Daarom verbinden we onze domeinen en brengen we samenhang in complexe vraagstukken. Zo ontstaat verandering die niet alleen goed is bedacht, maar ook werkt in de praktijk.
Met Service Design maken we samen dienstverlening eenvoudiger, mensgerichter en klaar voor de toekomst.
Managing Consultant