Skip to main content

Transformatie in de zorg

Om toekomstbestendig te blijven is samenwerking en vooruitgangskracht nodig. Dit vergt een duidelijke visie en verandervermogen. Door slimmer en hybride te werken kan de zorg toegankelijk, betaalbaar en beheersbaar blijven bij een groeiende vraag en beperkte middelen.

18

 

Transformatie raakt alles

Deze transformatie raakt alle niveaus: van strategische keuzes tot de dagelijkse praktijk van zorgprofessionals. Het draait om digitale zorg, netwerkzorg, meer werkplezier, verschuiving van ziekte naar gezondheid, duurzaamheid en passend leiderschap. Het gaat om visie én executie, om processen én gedrag.  

150 specialisten met zorgkennis

Met ruim 150 in de zorg gespecialiseerde collega’s, ondersteund door een breed ecosysteem van technologiedomeinen, begeleiden wij zorgorganisaties door deze transitie. Pragmatisch, resultaatgericht en met hart voor de zorg. 

Ontwerp zonder titel (35)

Strategie en executie

Een transformatie slaagt alleen met een overkoepelende strategie die alle onderdelen verbindt en versterkt. Beslissingen van nu hebben direct effect op de toekomst. Daarom ontwikkelen we oplossingen altijd in co-creatie met de sector, patiënten en cliënten.  

 

Verandermanagement staat centraal. We kijken niet alleen naar processen en dienstverlening, maar ook naar houding en gedrag. Door zorgprofessionals actief te betrekken en ze in hun kracht te zetten, worden oplossingen en veranderingen duurzaam ingebed en daadwerkelijk benut. 

Co-creatie met de
sector, patiënten en cliënten

dna_albert_schweizer_ziekenhuis
Ontdek hoe het Albert Schweitzer Ziekenhuis in één dag zijn strategie herijkte
 
Lees meer
Zorg
Philadelphia maakt strategie uitvoerbaar met programmamanagement
Lees klantcase
Zorg
Diakonessenhuis digitaliseert preoperatieve screening
Lees klantcase

Slimmer werken

De werkdruk in de zorg is hoog en de beschikbare tijd schaars. Slimmer werken betekent processen vereenvoudigen en professionals ontlasten, zodat meer tijd kan worden besteed aan directe zorg. 

 

Een cultuur van continu verbeteren van processen, competenties, gedrag en inzet van zorgtechnologie, vertaalt zich in een verbeterde zorgbeleving en empowered zorgprofessionals. Data- en AI-gedreven oplossingen maken administratieve lasten aanzienlijk lichter, verbeteren samenwerking en verhogen het werkplezier.  

 

"Een betere balans vergroot het werkplezier "

Klantcase
Amsta omarmt slimmer werken met 'Steeds Beter'

Amsta verleent zorg aan ouderen, mensen met dementie, mensen met een verstandelijke beperking en andere Amsterdammers die tijdelijk ondersteuning nodig hebben. De organisatie speelt een essentiële rol in het dagelijks leven van haar kwetsbare bewoners.

Lees klantcase
Hybride zorgpaden

Hybride zorgpaden

Digitaal waar het kan, fysiek waar het moet. Hybride zorg maakt zorg efficiënter én vaak aangenamer voor professionals en cliënten. Het doel is ondersteuning van de relatie tussen zorgprofessional en patiënt/cliënt, nooit vervanging. 

 

Met online diagnostiek, videobellen en monitoring op afstand besteden zorgprofessionals meer tijd aan persoonlijke interactie, en minder aan administratie. Onze zorgconsultants volgen trends en ontwikkelingen en vertalen dit naar uitvoerbare oplossingen die meerwaarde leveren. De balans tussen digitale en fysieke zorg staat hierbij voorop. 

 

"Hybride zorg is vaak aangenamer"